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Management collaboratif et performance collective

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Objectifs

Comprendre les principes du management collaboratif
Favoriser l’intelligence collective et l’engagement des équipes
Adapter sa posture managériale pour écouter et associer ses collaborateurs
Développer des outils et techniques pour améliorer la performance collective
Créer une culture de collaboration et de co-responsabilité

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Durée :
2 journées : 14 h

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Public

Managers, responsables d’équipe, chefs de projet, dirigeants

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Pré-requis

Aucun pré-requis

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Certifications et Habilitations

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